Nećemo reći da će to nužno biti lako. Objektivni i subjektivni aspekti su bili umešani i još uvijek jesu, tako da MSP uđite u elektronska trgovina.
Male i srednje kompanije propustile su velike mogućnosti za rast, ne iskoristivši se ili se ne stavljajući na značajan način, u tehnološku i digitalnu revoluciju koja je posljednjih godina zahvatila svijet.
Potrošne navike su se promijenileInternet je usko povezan s domaćim i radnim okruženjem, presudno utječući na društvene odnose, mijenjajući želje i stvarajući potrebe; prisilila je korporativni svijet da bude tamo.
MSP se i dalje opiru tim promjenama, u nekim zemljama više, a u drugima manje. Generalno, teško im je preći u ovu novu ekonomiju, vjerovati u uspjeh, prevladati strahove i kulturne barijere i konačno shvatiti da ako vaše poslovanje uspije biti na mreži, vjerovatnije će biti uspješno.
A da ne spominjemo da svi dobro znamo da onaj ko se ne izmisli u ovim kriznim vremenima neće dugo živjeti.
Nije istina da su samo velike multinacionalne platforme sposobne prodavati putem Interneta.
Morat će se analizirati u svakom slučaju je najbolje rješenje za e-trgovinu za one koji se odluče za korak. Na primjer, odaberite vlastitu trgovinu ili prodajte na već implementiranim tržnicama.
Bit će prednosti i nedostataka, s boljim ili slabijim rezultatima.
Prisustvom na divovskim tržnicama, moći će se računati na manje posvećenosti i posvećenosti, jer će oni pružiti svu osnovnu infrastrukturu i općenito pružiti usluge podrške, podrške i usmjeravanja.
Iako ćete istovremeno morati sakupljati mjesečne naknade sa svoje strane, provizije za prodane proizvode, također hostiranje na svojim platformama nebrojenih prodavača koji povećavaju konkurenciju i druge karakteristike koje moraju smanjiti dobit.
Ali možete odabrati i da napredujete u svojoj internetskoj trgovini, što bi bilo složenije, ali čiji bi rezultati mogli biti istaknuti i unaprijediti posao fleksibilnošću i stilom koji se planira. Danas postoje platforme za e-trgovinu lako rukovanje povoljne cijene.
Trenutno to možda i nije tako, ali u bliskom sutra vrlo vjerojatno plaće koje ne popuštaju i ugrađene su u ove nove, ali sve češće poslovne modele, mogao nestati, ili biti drastično pogođeni za nepromjenu na vrijeme.