这也许是成功公司之间的分水岭。 通常，我们被竞争和试图突破的多家企业所包围，以至于我们更多地关注他人而不是自己。 我的意思是 如何为您的业务增加价值的方法之一就是查看您的业务，而不是其他。 除非我们参加体育比赛，而您在比赛中表现最好，否则我们将在比赛中脱颖而出。
试图通过盯住竞争对手来复制和改善竞争对手的公司通常会取得相反的效果。 很多时候，本着效法某人的精神，我们会有缺点和缺陷。 难道您不是在某些品牌或产品中看到了您已经在其他产品中知道的东西的倒影吗？ 你怎么了？ 它对您产生信任还是不信任？ 这就是使自己与他人区分开来的价值，并且如果您相信自己所做的事情，这并不困难。
为什么我们很难为我们的业务增加价值？
所有人类在我们的DNA中都有天生的复制倾向。 不管您喜欢与否，您都可以复制并复制看到的所有内容，并且总会那样。 是人类！ 从很小的时候开始，我们就倾向于看待别人像他们一样。 因为这是正确的事情，此外，他们告诉您必须做到这一点。 有了这个，您就可以开始发言，学习指导，知识和技能。 一切都很好，但是您不应该总是像其他人那样思考。
商业界也发生同样的事情。 必须要有一些条件基础。 提升自己，提供产品，树立良好形象……但是，我向您保证，以自己的个性，这是独一无二的。 没有人能过与您一样的生活，总的来说，您的经验可以带来的独特之处。 不要让自己陷入别人在做什么，要相信自己。 此外，这是一个自我循环的循环，您对自己的信任越多，个性就越多，您越能脱颖而出，就越有动力，您就越会再次信任自己。
具有个性的企业的例子
可以找到您的个性在企业中的影响程度的一个示例 在特斯拉汽车品牌上。 我记得对它的创始人埃隆·马斯克（Elon Musk）的一次采访，他们问他为什么不做广告。 他的反应令人惊讶，这说明了汽车市场已经非常稳定，并且进入市场非常困难。 伊隆·马斯克（Elon Musk）很清楚，他必须制造出一辆与众不同的汽车，这是与众不同的，否则它可能会失败。 它拥有的经济资本导致，如果它在广告上进行投资，就不能在研发上投入太多，就无法制造出比竞争对手更好的汽车。 所以他只是不做广告，并希望他的结果能说出来。
另一个例子 我们在苹果里找到它，尤其是其产品的价格。 苹果如果专注于竞争，很可能会降低其产品价格以获得市场份额。 但是，它是一个一直在创新上投入大量资金的品牌，其产品质量也非常突出。 如此巨大，以至于即使提供其非常昂贵的产品，它也取得了不错的销售，并已成长为全球最大的公司之一。 他们从不看别人在做什么，他们在做生意和经营哲学，他们与众不同，并且消费者知道这一点。
您如何为企业创造价值？
定义在什么程度上增加我们的差异化触摸很重要，现在我们必须应用它。 我将针对您可以采取哪些措施将其应用于您的业务提出4条提示。
徽标和口号
就个人而言，最重要。 您所做的每件事都会显示每个徽标和口号。 产品，广告，网站，公司理念等。 传递我们赖以销售和定义我们的产品的东西 带给我们立即与众不同的感觉。 最好的例子是可口可乐。 徽标的作用是毋庸置疑的。 快乐的信件，可乐中的“ c”高于可口可乐中的“ c”，您看到了吗？ 及其音乐性？ 追踪快乐和链接的信件，甚至在可乐中进行隔行扫描。 因为您的“尾巴”比其余的要被记住。
同样重要的是，他的口号是“揭开幸福”。 因为我们打开瓶子，是因为我们希望它很好，因为我们希望有一个美好的时光，如果您在广告中与更多的人分享它，那就更好了。 可口可乐设法将其产品与所描述的完全相关。
这就是徽标和标语如此重要的原因。 不要只是追逐，让它们变得漂亮。 他们有一种感觉，一种逻辑， 像国际象棋一样，移动不仅可以转化为单个功能。
提供别人不提供的东西
纯基准测试。 研究并比较他人的所作所为，而不是模仿他人，而是整合或提供您认为的缺陷。 这导致从一家商店到另一家商店，从一个站点到另一个站点，从一个网站到另一个网站，调查您所想的东西尚未提供。 几年前的一个很好的例子就是没有人像Domino's Pizza一样送饭回家。 当其他人复制它们时，他们保证了最长30分钟的交货时间。
如果您开展了业务，这不是问题。 持续不断的变化使您与众不同，不仅使您能够巩固客户。 您所做的每笔销售或服务都是广告赠金。 如果您不相信，请记住特斯拉汽车。
营销和广告
对于那些未与我们的业务直接联系的消费者，广告是第一个沟通渠道。 说服他们的最好方法是独创性。 突出我们的优势很重要，尤其是使我们与众不同的优势。 如果我们添加一种新颖的传播方式，将会有很多数字提醒我们。
根据业务量和预算，建议与广告代理商联系。 订购关于如何提升自我的建议永远不会受到伤害。 如今，广告发展迅猛，并且有很多技巧和细微之处可与我们经常想不到的潜在客户进行互动。
不断创新
保持领先 始终提供新的创新或服务。 停滞不前并继续提供相同服务的公司往往会下降。 钉子 不断改进，或整合竞争产品和消费者欣赏的简单方面只要生意的本质没有丢失，这不是一件坏事。 最重要的是，请确保您采取的每个步骤都可以轻松进行调整。
一个个人的例子。 在他那一天，我有一家比萨店。 一段时间后，我们整合了送货上门服务。 我的工作非常专注于比萨的质量，并且他们得到了回报。 通过集成送货上门，这是一个加号，而且通话量增加了。 收入增加了，我们没有足够的时间让演员成功。 我仍然记得有人告诉他20分钟，他的地址在150米外。 我花了一个小时。 在第一次打电话要求披萨，第二次打电话给生气的顾客之后，他告诉我他不想要披萨。 我也亲自去了他家，我向我解释道歉，我本可以早点送披萨，但我的理念是随着时间的流逝提高品质。 我会确保从现在开始减少时间，因为我会雇用员工并且不会预见到这么多电话。 我在上面做了一个1x2的镜头，它把我的门砸了。 几天后，他再次打电话给我，不必担心天气，他告诉我！ 精美的披萨，他重复说。
但是我们不会谈论披萨。
这个例子是真实的，在一定程度上，优质的工作和待遇有助于在您的企业中整合价值并与众不同。 这使我们进入下一个要考虑的问题。
公司内的价值
定义您要传达的哲学和价值观。 如果您有员工，则他们之间的道德和道德感，以及他们认为随您而去的是与他们同在的。 使员工感觉像企业一部分的公司往往表现更好。 为了提供优质的产品，我们需要业务运转良好。 您可以阅读更多有关 如何为您的业务增值 在此博客中。
表现为专制或大肆宣扬，通常会导致不良行为和不满。 谦卑有回报，因为如果您对周围的人都很好，他们会想对您好。
客户服务
这不是新事物，但您提供的优惠是。 所有人都希望得到良好的对待，尤其是当他们信任您时。 目前，许多公司都在申请 员工与客户之间的CRM战略。 因此，其中一些人每天不遵守该规定。 每当有人得到服务时，它都可能是一个微笑。 甚至打来电话也要处理 友善，简单和速度，恢复将要失去的信心。 甚至根据客户数量或您的业务重点，提供更个性化的解决方案。 这种认可并为您的客户带来价值，这不会失败，也永远不会让我失败。 因为我们都有自己的理由，我们希望得到良好的对待。
什么是价值的结论
价值将是我们融入产品和公司的一切，使它们与众不同。 创新，广告，我们遵循的理念，甚至我们与客户之间的待遇。 最重要的是，要清楚我们是谁，我们想传达什么。 从服务到我们的员工。
客户的满意度越高，我们所提供的价值就越大。 请记住，如果您设法改变现状并提供解决方案，最终客户认为他们已经购买了某些东西，并且收到了比他们所付的价格还高的价格，那么不满意的客户就没有关系了。 如果该客户返回，那是因为他们已经欣赏了您所提供产品的价值，并且他们一定会为您的生意而谈论您。