Le prospettive per gli stagisti hanno subito una grande trasformazione con oltre 31,000 aziende che assumono stagisti nel 2016, acquistate con 500 aziende che assumono stagisti nel 2013, secondo i dati del Piattaforma Internshala.
Secondo le informazioni in questo piattaforma sugli stagisti, Negli ultimi sei anni, le aree in cui i tirocinanti sono stati in grado di trovare lavoro erano in aree di programmazione, marketing digitale, design, analisi e vendite e marketing.
El crescita esponenziale nel numero di stagisti ha portato con sé un ottimo "rivoluzione inizialeE anche la nascita di nuove aziende, che trovano stagisti eccellenti nel validare le proprie idee e lavorare in team. Gli studenti attuali stanno riconoscendo che i tirocini possono essere di grande aiuto nel plasmare la loro carriera e stanno optando per più tirocini per acquisire esperienza durante i loro anni universitari. Sarvesh Agrawal, fondatore della piattaforma basata su Gurgaon.
I tirocini sono preferiti anche per coloro con pochissimi anni di esperienza lavorativa che desiderano un cambiamento di carriera, e funziona anche per le donne che hanno preso una pausa dal lavoro e vogliono riprenderlo. I settori più vasti che assumono stagisti sono quelli dedicati all'e-commerce, ai media e all'intrattenimento, servizi finanziari e posti di lavoro in banche, istituzioni accademiche e ingegneria.
Anche il lavoro da casa è una tendenza che si sta verificando in cui molti optano per un tipo di stage come questo, stage come questi offrono posti di lavoro come la creazione di siti web, autori di contenuti, marketing digitale e contabilità.
Le opportunità offerte dai siti siti web o di e-commerce Per gli studenti universitari sono sorprendenti, dato che ottenere uno stage non è affatto facile, grazie a queste aziende, ottenere uno stage può essere più facile.