Mar a tha fios agad, nuair a tha obair agad gheibh thu tuarastal. Is e do thuarastal a th’ ann agus a’ mhòr-chuid den ùine tha e air a phàigheadh tro phàigheadh, an-còmhnaidh aig deireadh na mìos. Ach uaireannan Faodaidh suidheachaidhean tachairt far am feum thu pàigheadh roimhe. Canar ro-làimh pàighidh ris an seo agus chan eil fios aig mòran dhaoine gun urrainn dhaibh iarraidh.
Ach dè dìreach a th’ ann? Dè as urrainn òrdachadh ro-làimh? A bheil iomadh seòrsa ann? Dè thachras a-nis? Ma tha ùidh agad sa chuspair, bheir sinn dhut na h-iuchraichean gu lèir gus am bi thu ga chuideam.
Clàr-innse
Dè a th 'ann an ro-làimh pàighidh
An toiseach, feumaidh tu tuigsinn dè a th 'ann ro-phàigheadh pàighidh agus ciod a nochdas tu fein ma dh'iarras tu e. Canar "ro-làimh pàighidh" ris cuideachd agus tha e a 'ciallachadh gu bheil companaidh a' pàigheadh a 'phàighidh, is e sin, an tuarastal, do neach-obrach ro-làimh airson adhbhar sònraichte.
Gu dearbh, is e seo a’ chòir a tha aig an neach-obrach agus tha sin air a ghabhail a-steach ann an Reachd an Luchd-obrach. Gu sònraichte, ann an artaigil 29 den ET Ach faodar a riaghladh cuideachd (an-còmhnaidh airson na b’ fheàrr) ann an aontaidhean coitcheann.
Nuair a dh'iarras tu ro-làimh pàighidh, chan e a-mhàin gum faod a 'chompanaidh a thoirt seachad, ach cuideachd bancaichean no eadhon companaidhean prìobhaideach. Mar riaghailt choitcheann, bidh an ro-làimh pàighidh an-còmhnaidh air a thoirt a-mach às an tuarastal lom, is e sin, a’ toirt a-mach an dà chuid Tèarainteachd Shòisealta agus cìs teachd-a-steach pearsanta a phàigh an neach-obrach.
Cia mheud airgead a dh'fhaodar iarraidh ro làimh
Chan eil Reachd an Luchd-obrach a’ stèidheachadh figear ceart sam bith co-cheangailte ris an ro-làimh pàighidh, ach le aonta coitcheann faodaidh ceudad as àirde a bhith ann. Tha seo air a stèidheachadh sa mhòr-chuid de chùisean aig 90% den tuarastal. Is e sin, cha b’ urrainn dhut am pàigheadh gu lèir fhaighinn airson na mìos mus do chrìochnaich thu e.
Ach, tha companaidhean ann, ge bith càite a bheil sinn ag obair, as urrainn adhartasan pàighidh san àm ri teachd a thabhann, is e sin, a gheibh an t-airgead a rèir grunn phàighidhean san àm ri teachd.
Cò a bu chòir ro-làimh pàighidh iarraidh
Nuair a dh’ iarras tu ro-làimh, is e an neach a dh’ fheumas a dhèanamh an-còmhnaidh an neach-obrach no an neach-obrach. Tha e cha mhòr an-còmhnaidh air a dhèanamh anns a 'chompanaidh far a bheil thu ag obair, agus Feumaidh tu iarraidh air a’ mhanaidsear dìreach no air an roinn Goireasan Daonna.
Mar as trice bidh foirm-iarrtais aca oir nas fhaide air adhart feumaidh iad measadh a bheil an ro-làimh sin air a bhuileachadh no nach eil.
A thaobh bancaichean no companaidhean prìobhaideach, feumaidh e cuideachd a bhith mar neach-gleidhidh a’ chunntais no an neach leis am buin an clàr-pàighidh sin a dh’fheumas a dhèanamh.
Dè an dòigh-obrach airson ro-làimh pàighidh
Smaoinich air cùis neach-obrach a dh’ fheumas airgead bhon chlàr-pàighidh aige ro làimh gus cosgais ris nach robh dùil a chòmhdach.
Is e a’ chiad rud a bu chòir dhut a dhèanamh bruidhinn ris a’ mhanaidsear agad mun iarrtas. Faodaidh iad: an dàrna cuid am foirm a thoirt dhut airson a lìonadh a-steach (ma tha e aca sa chompanaidh) no iarraidh ort bruidhinn ri Roinn Goireasan Daonna.
Ann an suidheachadh air choreigin, is e sin, co-dhiù a tha foirm ann no nach eil, feumaidh an neach-obrach freagairt dearbhach no àicheil fhaighinn don iarrtas aige.
Ma tha e dearbhach, bidh a 'chompanaidh an urra ris a' chlàr-pàighidh a thoirt air adhart ach Bidh an gnìomh seo cuideachd ri fhaicinn anns a’ bhathar-bog pàighidh agad gus, gus am pàigheadh airson na mìos sin a thoirt a-mach, tha an ro-phàigheadh a chaidh a thoirt seachad leis a’ cheann-latha aige agus an t-suim a lughdaicheas an àireamh iomlan a gheibh thu aig deireadh na mìos air a nochdadh.
Thig seo gu sònraichte ann an “lùghdachaidhean eile”, far an tèid am pàigheadh ro-làimh a chaidh a thoirt seachad a shònrachadh.
sheòrsaichean adhartais
Nuair a smaoinicheas tu air adhartasan, mar is dòcha gu bheil thu air eòlas fhaighinn air na tha sinn air bruidhinn, tha grunn sheòrsaichean ann:
Ro-làimh de na làithean ag obair mar-thà
Mar eisimpleir, smaoinich gu bheil neach-obrach air an 20mh a 'dol chun a' cheannard aige agus ag iarraidh ro-làimh pàighidh. Ma tha e mu dheidhinn na làithean a chaidh obrachadh mu thràth, ni air am bheil còir agad le Reachd an Oibrichean, an uairsin dh'fhaodadh am pàigheadh a bhith air a phàigheadh gus an 19mh (an 20mh ma tha thu air obrachadh gu h-iomlan).
Is e seo am fear as cumanta agus feumar an uairsin a nochdadh sa chlàr-pàighidh mar lasaichte.
Ro-làimh tuarastail san àm ri teachd
Anns a 'chùis seo, chan eil Reachd an Luchd-obrach ag ràdh dad, ach le aonta coitcheann, dh’ fhaodadh cead a bhith aig luchd-obrach ro-làimh iarraidh air tuarastal san àm ri teachd.
Is e sin, airson làithean nach deach obrachadh fhathast ach a tha air am pàigheadh roimhe.
Ro-làimh pàighidhean a bharrachd
Is e barail eile a lorgas sinn airson na pàighidhean a bharrachd. Ma gheibhear iad sin ann an x mìosan slàn, faodar iarraidh orra san àm ri teachd fhad ‘s a tha e air a nochdadh san aonta choitcheann.
Mura h-eil, chan eil dleastanas air a 'chompanaidh a bhuileachadh orra, agus an seo faodaidh co-dhùnadh a' chompanaidh a dhol a-steach barrachd a rèir cùis an neach-obrach.
Carson a tha e feumail bathar-bog pàighidh agus stiùireadh HR a bhith agad
Ann an companaidh, faodaidh riaghladh pàighidh a bhith gu math trom. Is e an roinn HR an tè a tha gu sònraichte airson an cruthachadh agus dèanamh cinnteach nach eil sgàinidhean annta. Ach, ma thèid prògram pàighidh a chleachdadh, fhad ‘s a thèid an dàta a chuir a-steach, cha bhith mearachdan ann agus cha bhith feum air an riaghladh le làimh no cuir a-steach an dàta aon ri aon agus mìos gach mìos.
Am measg nam buannachdan a tha am bathar-bog seo a’ tabhann tha:
- Smachd a chumail air foill agus mearachdan. Ann am faclan eile, leis gur e prògram a th’ ann a tha gu bhith a’ riaghladh a’ chlàr-pàighidh, ach a-mhàin mearachdan a chaidh a thoirt a-steach nuair a bhios e ga phrògramadh, thathas a’ seachnadh fàilligeadh no eadhon foill sa chompanaidh, agus mar sin chan eil ùine air a chall no mì-earbsa air a chruthachadh.
- Pàigheadh nas luaithe agus nas èifeachdaiche. Air sgàth le bhith ag fèin-ghluasad pàighidh, faodaidh tu pàigheadh mòran nas luaithe agus leigidh sin barrachd brosnachaidh do luchd-obrach.
- Seachain peanasan. Air sgàth mearachd ann an cìsean, dìochuimhneachd, msaa. Le bhith a’ faighinn a h-uile càil ann an aon phrògram bidh e nas fhasa na toraidhean deireannach fhaighinn gun eagal a bhith ort mearachdan a dhèanamh.
- Sàbhalaidhean nas motha. Ann an cosgaisean daonna agus cuideachd ann an ùine. Ann am beagan dhiog bhiodh clàr-pàighidh an luchd-obrach gu lèir agad agus eadhon nuair a dh’ fheumas tu pàigheadh ro-làimh, tha e glè fhurasta agus luath a dhol a-steach don dàta seo, gun a bhith agad ri am pàigheadh fhèin atharrachadh le làimh, leis gu bheil am prògram an urra ri bhith a’ dèanamh an àireamhachadh.
An do chleachd thu a-riamh ro-làimh pàighidh leis a’ chompanaidh agad? Ciamar a bha am pròiseas?
Bi a 'chiad fhear a thog beachd